第592章 架构调整,十家公司

目前计划设立的部门如下:

1. 艺人部门升级为艺人公司,负责所有艺人的管理与培养,以及艺人相关业务的拓展。

2. 音乐部门升级为音乐公司,负责经营音乐相关的各项事务。

3. 电影公司升级为影视公司,负责电影和电视剧的制作和拍摄,以及相关衍生品的制作开发。

4. 综艺部门升级为传媒公司,负责综艺节目的制作拍摄、广告合作洽谈,以及综艺相关衍生品的制作开发。

5. 漫画部门升级为漫画公司,负责漫画作品绘制与发售,以及漫画相关衍生品的制作开发。

6. 视频播放平台升级为信息科技公司,负责夏天视频软件、夏音短视频软件,以及奇迹哩交流站的运营推广,以及各项相关事务。

7. 动画公司维持不变,负责动画以及动漫、动漫电影的制作拍摄,以及相关衍生品的制作开发。

8. 安保公司维持不变,负责招纳安保人员,为社会提供安保服务。如果有武术指导、武替、武打演员的天赋,可调到影视公司或者艺人公司培养。

除此以外,还有就是独立于娱乐公司的两家主公司,分别是星幻游戏公司以及天影特效公司。

虽然这两家不关娱乐公司的事情,不过一并在这里讲讲,未来你们也需要和它们接触。

星幻公司不变,负责虚拟游戏作品的制作开发,以及虚拟游戏相关衍生品的制作开发。

天影特效公司就是我在国内打算成立的特效公司,负责国内的特效业务,这个之后慢慢安排,暂且不说。

八大子公司的设立,将采用自主运行,互不干扰的原则。

公司负责人对自己公司负责,互不干涉对方公司的运转,需要协助的时候,各个子公司可以向母公司申请协助。

每个公司都有自己的账户和资金,所以各公司人员招聘,由你们自行负责和培训。

子公司每月需要向母公司提交工作报告,并由母公司根据子公司的工作成果,给予一定的奖励和惩罚,并对子公司的工作提出指导性意见。

会议室内一片寂静,众人听完唐夏的计划,心里也感到非常惊讶和意外。

这一次的公司架构调整可谓是非常大,几乎把所有的业务都分开成了独立的公司,完全交给公司负责人去管理,自主权得到极大提升。

对于这个调整,他们也都是举手赞成。

毕竟公司发展到现在,已经不再是当初那种小打小闹的公司,而是一家拥有众多业务的大型娱乐公司。

所以必须要有更加完善的组织架构和管理制度,才能更好地推动公司的发展。

这章没有结束,请点击下一页继续阅读!

“以上就是公司新的发展计划和目标,大家有什么意见或者建议,可以随时提出来。”唐夏看着众人说道。