第186章 已婚的事实

另外一边,对槐花而言秦淮茹早已告诫她在学校不应同棒梗有所接触;见到也需当作未见一般,且不让棒梗得知现居地址;以免再度陷入困境之中。

年长些的槐花渐渐懂事些。她尽管舍不得哥哥棒梗但也明白目前安乐生活实属不易。若是选择同哥哥和祖母住一处,秦淮茹亦不会加以阻扰,然而她需要永远记得被逐出门的一刻。想起当时祖母狠毒的态度,她既伤心又失落。

幸亏有来自父亲何雨柱的帮助,她们避免了落败街头的命运,过上了美好的生活。

她非常喜爱新的家及所有的新物件,无需将自己的财物优先给他人。现在的家更为舒适愉悦,不用经历饥饿且有时还拥有些额外的生活费!

槐花年纪稍小一些,因此受到更多的宠爱。于槐花看来,奶奶对她并不亲善,新家却充满幸福欢乐。

新家中一切均围绕她打转,美味的食物、漂亮的衣服及零钱,这一切皆让她开心异常。尤其,她对何雨柱的父亲更是满心欢喜!

即便是曾对自己不薄的兄长,槐花也不愿再次相会。

因为每当她回到家总会听到来自奶奶严厉的咒骂,并且一切都得优待兄长!但现在,对她而言何雨柱这位新爸爸是世上最疼爱自己的,这个家比与奶奶和兄长相伴美好百倍,千倍!被父亲呵护,槐花感到了从未有的幸福!

尽管了解到上述情况的贾张氏满心猜测与不满。想到秦淮茹还在北京城,并极可能继续在钢材厂工作,这使得贾张氏十分愤怒!

在四合院的生活重新开始,故事进入新的篇章。在新的一章——贾张氏再次失控——里,贾张氏在院子里大声斥责秦淮茹行为恶劣,使用了许多不堪入目的字眼攻击她的品格与道德,甚至指责她占据了贾家本该有的工作,而在变得自立后,就找了另一个伴侣过日子去了,说出各种难听的话……

第二天清晨,棒梗离家上学之后,不甘心的贾张氏径直前往滚珠钢工厂寻觅秦淮茹,在生产车间里未能找到她时,她便跑去找管理人员求助。然而这次,她惊讶地发现,秦淮茹自从被辱骂后就没再来上班!

无奈之下,她只好在管理人员面前哭诉并诋毁秦淮茹不道德,声称她带着女儿离家私奔,丢下了贾张氏和她自己的孙子去追寻新欢。

这些言语听起来十分恼人,回想当初丈夫贾东旭意外身亡的时候,正是贾张氏挺着怀孕的秦淮茹在厂中大吵大闹,当时的场景给所有人留下深刻的印象。工厂为了表示对他们家族多年服务的认可,决定给予额外的补偿金及物品票券,并允许秦淮茹接替丈夫的工作位置来工厂上班。

小主,

现在贾家的内部纠纷却波及到了工作中,这让管理层感到困扰:这件事本质上跟企业有什么关联呢?现在时代在变迁,政策倡导婚姻自由和个人选择权,女性在社会中的角色也越来越重要,即便是再婚又有谁敢阻拦呢?而且,至少在秦淮茹离开的同时带走了自己的亲生女儿们,而不是抛下她们不管。尽管秦淮茹没有通过正规渠道向工厂报告情况确实不太妥当,但是大家也都表示理解:毕竟谣言总是令人不悦,况且工厂是按照工作量来支付薪酬,不来也没关系。

既然如此,对于这个岗位空缺的问题,他们认为作为年轻的劳动者贾张氏仍有机会顶替这份工作。事实上,工厂数十岁以上的年长工人都还在工作岗位上辛勤耕耘,还有不少同为女性的老员工。因此,在这里撒泼哭闹毫无意义。

管理层对此十分头疼,随即邀请了两位资深的女员工来帮忙劝说贾张氏。两位女员工传达了管理层的意见,希望能安抚贾张氏的情绪,避免在工厂引起不必要的麻烦,以防万一发生意外伤害,管理层则可能面临无法解释的尴尬。

第二,关于工作岗位的问题,秦淮茹并未要求接手,也未返回上班。解决方案有两种:一,你可以让贾老太太顶替位置。二,等你的孙子长大后,可以由他接手工作。

第三,厂内有一套完整的管理制度,并非你的私人空间,贾老太太,不可以任凭您随意胡来的!厂方这次不会追究,但如果此类情况再次发生,必定向官方汇报。