“代厂长人选从副厂长中挑选，另外，厂子接下来将临时组建一个‘规划小组’，小组成员暂定由三到四名副厂长、党支部书记、工联主席、总工程师组成，统筹全厂工作和方向。其余的副厂长，根据个人能力和业务倾向，暂不接任副厂长职位，移往其他部门。”

嗯？

这话一落，程治国旁边的几个副厂长眉头同时皱了起来，不满的看向沈敏。

倒是沈敏身边的几个副厂长神色如常，显然早就得知了消息，又或者这方针本就有他们参与讨论。

单纯的集权？

还是针对某个人？

程治国摸着下巴思索起来，

他肯定是要被撸的，

一是他资质浅，没道理撸其他人不撸他，二是他太符合沈敏说的“有个人能力和业务倾向”，却没展现什么管理能力这套说辞了。

当然，他知道沈敏不是针对他，

一方面是他没威胁力，根本够不到厂长的位子，另一方面的是他的后台太硬了，

沈敏要真是针对他，跟找死没什么区别。

赢老都要亲自造访的人，你随便编个理由就要搞下马？

你脸怎么这么大！

既然不是针对他，那就说明，被排除在“规划小组”之外的某个副厂长，很可能就是老陈看好、并打算扶植到厂长位子上的人。

要不然沈敏几人没必要多此一举，给自己找不自在。

“这不合规矩吧？”

党支部书记华有为第一个站出来反对，“轧钢厂的领导构架，是组织上认同并且批准的，并且陈厂长也从来没有向我们透露过与此相关的意向，你一上来就搞这么的的动作，就不怕影响厂子的运营？”

“将人才安排在适合他的工作岗位上，才能最大程度的发挥人才的能力，所以我们这么做，本质上为了让厂子变得更好、更合理。”

沈敏神色如常的道，“至于组织上是否批准，等‘规划小组’成立以后，我们自然会向组织报备。”

“那为什么不先听取组织的意见，然后再确定是否实施呢？”华有为紧追不放。

“事急从权。”

沈敏没有做过多的解释，对着众人继续说道，“‘规划小组’是否建立，会由代厂长另外商议决定，现在先决定代厂长人选吧。”

他看向主持人。

主持人连忙道：“接下来我会念各位副厂长的名字，请大家举手表决。”

“沈敏副厂长……”

主持人的话还没说完，程治国缓缓站起身来：“沈厂长，既然是竞选，那总得让我们这些候选人讲两句，拉拉票吧？”