第十八章 内部推荐的机会

处罚决定下来,南城供销社的售货员兼负责人被扣工资,负责人则是双倍扣除。

检查组刚走,董主任就大发雷霆。

周丽芬首当其冲,被骂得抬不起头,希望她接下来能老实点。

骂完周丽芬,董主任竟一反常态地对萧冬青温和起来。

“小萧同志虽然是临时工,但领导对你评价很高。”

“说你笑容亲切,比某些人整天板着脸强多了。”

“大家也该多向小萧学习学习,争取也能得到领导的认可!”

说完,董主任瞥了一眼周丽芬。

又对萧冬青说了几句好话,这才转身离去。

董主任一走,萧冬青便拿出高中课本开始认真学习。

其实,关于他报名百货大楼售货员的事本应保密。

但谢主任是系统内的领导,出于好意想推荐他,他拒绝时总要有个理由。

而且,当时办公室里只有他们俩,谢主任对他颇有赏识之意。

萧冬青相信对方不会将此事外传。

毕竟将来可能成为同事,还是坦诚一些为好。

不想让领导觉得他小小年纪就心思复杂。

“一个临时工,居然这么招摇!”

薛珍小声抱怨,似乎故意要让旁边的夏清瑶听见。

夏清瑶却不与她同流合污。

“萧冬青的笑容确实比我们好,值得我们学习。”

薛珍的脸色立刻变得很难看。

“……”夏清瑶这算是什么好朋友,总是和自己唱反调!

但在薛珍看来,这无疑是夏清瑶背叛了她。

转而与萧冬青走得更近,这让薛珍心里不是滋味。

他一转身,不再理会夏清瑶。

第二天,萧冬青刚到工作岗位。