何璐不说话了，脸色变得慌张起来，“我要忙了，你请自便！”

这是下逐客令了。

乔义民也不好继续留在这，站起来悻悻地离开了。

从何璐办公室出来后，他直接去了人力资源部，找刘经理要人去了，他得组建四组，还得扩建三组，他需要很多人。

乔义民现在虽然是创意部总监，但并不是万事大吉了，他加强团队建设，最重要的是得需要更多的客户资源。

一个总监最主要的价值就是不断为公司带来效益，一组和二组现在基本上都有固定的客户，光吃老本也够了，乔义民不一样，他需要一切从头开始创业。

好不容易有个三组做底子，现在还被刘继云给占着，所以他急需人手。

刘世超也很配合，乔义民说了要求和需求后便立刻着手安排招聘，相信用不了多久人就会配齐。

光人齐了不行，不能坐在这混吃等死，他必须有足够的客户资源才行。

协调完人员问题后乔义民又试着给杨殿伟打电话，说实话他很关心现在杨殿伟什么情况。

这次他终于接电话了。

“喂……”

“喂，杨总，这几天你干嘛去了，也不接我电话，也不给我回信息的，是不是出啥事了？”乔义民紧张地问道。

“唉，别提了，被公司停职，反正还是跟胡方华那些事破事有关，还牵扯到最近咱们两家公司合作的事情，说我涉嫌向乙方公司透露投标信息，总之就是被人给算计了！”

听得出来，现在杨殿伟说话很放松，应该是没上班。

“你要的那个东西我找到了，我发给你？”

“嗐，不用了，现在说什么都晚了，林立峯强势得很，这点小破事根本拿不动他，我现在也看明白了，自己不够硬说什么都白搭，我认了！”

“那你有什么打算？”

“不知道，先在家里歇着吧，走一步看一步！”

“有没有想着继续回海纳上班？”乔义民试着向他抛出了橄榄枝。

对方沉默了片刻，然后说道：“算了吧，好马不吃回头草，我现在这个样子回去无法面对昔日同事，再说了，我回去也没有合适的位置，不知道能干啥。”

乔义民站在楼顶上，迎着风思索了一阵。

只听耳边呼啦呼啦，风刮进手机里的声音。

“我有个不成熟的想法，你可以考虑一下……”

……