易娱终究是创业初期，底蕴太差，哪怕是现在这个班子，也是花了一两年的时间花了不少钱才拉起来的，现在想要扩张，自然得花钱买时间。

当然，这前提条件还是易娱的实力够强，毕竟现在易娱缺的并非端盘子洗碗端茶倒水的普通员工，而是真正的业内人才，对于人才而言，肯定会看重公司的发展前景。

以前的易娱，可能还没办法吸引人才，而现在的易娱，已经具备吸引人才的实力了，不仅有不错的薪资水平，而且还有很不错的发展前景，能让大家相信在易娱能发展得更好。

人都是群体性的生物，当大家看到原本与自己同等水平的人混得比自己还好了，自然会想心向往之，并且因为有人推荐，可以得到更多更准确的信息，所以一有机会肯定会跳槽，而如果是正常招聘，对于大多数人来说，不清楚易娱的情况，不敢贸然放弃当前的工作跳槽过去。

而对于易娱原有的员工而言，其实他们也有自己的担忧，怕同行进来之后，自己的饭碗被抢，所以如果只是寻常时候，恐怕他们也不乐意推荐同行加入，尤其是比自己还厉害的同行。但是，刘易表示接下来易娱将会扩张到原来的两到三倍，这让大家的忧虑消散了，毕竟如此一来，不仅自己能留下来，还能推荐朋友进来拿推荐奖励。

对于娱乐行业的大多数职位来说，非专业是很难胜任的，尤其是还要做到顶级，更是要顶级的专业人才，而这样的人才，哪怕是要专门去请，也得有个中间人帮忙介绍，否则对方理不理你都得看心情。

对于刘易而言，其实在音乐方面吸纳人才更加方便，但是在影视方面想要吸纳人才，却有些困难，毕竟大多数影视方面的顶级人才都是出自各大院校，而刘易则是野路子出道，在这方面的圈子太窄了，不说别的，单说黄平未成名之前在影视圈内的圈子都比刘易大了好几倍。

所以，刘易也懒得再一点点地去找人，直接花钱把这些事情办好了，毕竟现在也是时不我待，如果真要慢慢招聘，招聘再加磨合的时间，恐怕得多上两三倍，有这两三倍的时间，花出去的钱都能几倍收回来了。

员工不好招，那么导演就更不好找了。

如今易娱加上刘易自己，也才两个导演，易娱想要发展，肯定得签导演，不过导演可不是随便能签的，且不说导演自己有没有意愿签易娱，单是这些导演个个有自己的风格，适合签易娱的并不多，万一签到一个个性顶天的导演，投资的几百万几千万就没有了。

所以投资导演这一块，刘易还是抓在自己的手里头的，赔一两部作品没有关系，但是如果一直赔的话，就算是易娱赚钱，也无法弥补这个大坑。

当下易娱除了刘易之外，就只有叶长风一个导演，如今正在准备《少年包青天》，这部剧不需要过多的炫技，只要把故事拍好即可，毕竟这是一个接一个案件故事组成的，会让人一集接一集地看下去。