夜渡心河 第236章 招人招人

程都副总经理话音一落,会议室里员工有序退场,毫无声息。这些细节问题,都是楚瑞明明确跟程都副总经理要求过的,而留下来的主管级以上员工则留在原来的位子上静静等待。

程都副总经理对着徐强问道:“二号会议室准备好了吗?”

徐强自信回答道:“程副总,二号会议室都准备好了。”

程都副总经理看了一眼楚瑞明和赖钢,楚瑞明和赖钢点了点头,程都副总经理这才转头对所有同事说:“我们去二号会议室开会,谢谢!”

一行人迅速有序地走进了二号会议室,楚瑞明坐在这个圆形会议室的正中央,左手边依次是赖钢、程都、兰晓艳、于乾坤等人;右手边依次是童平安、张晓晴、于小文、喻强、谢振华等人,圆桌后面就是党英华、解小军、徐强和刘子萱等人。

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程都副总经理看了一眼楚瑞明和赖钢,两位领导再次点了点头,程都就张嘴说道:“好的,今天我们这个会议,是前段时间工作的总结会,现在从董事长楚瑞明开始,依次汇报,大家欢迎楚瑞明董事长讲话!”

会议室里响起了热烈的掌声,楚瑞明摆了摆手,示意大家停下来,他喝了一口水,说道:“最近一段时间,大家都辛苦了,在这里我代表公司感谢大家。刚才大会上张晓晴总监已经跟各位报告了最近一段时间我们的项目签约情况,现在我们已经是拥有几十亿美金合作合同的公司了,这里面有很多工作需要大家一起去完成。可能大家对这个没什么直观感受,我可以在这里跟大家打个比方。如果说过去我们养一头猪,那么现在我们就是要当养一万头猪的养殖场的管理人员。这里面涉及到养猪场的规划设计问题、造价问题、扩建问题、设备设施完善问题、成本管控问题、员工招聘培训问题、资金管理问题、合作伙伴挑选问题等等。到目前为止,我们已经开始往前走了,那我们就没有退路了,只能往前走。”

一口气说了这么多,楚瑞明停顿了一下,整理了一下思绪,继续说道:“今天的会议,局部上已经把整个公司在战略和经营方面的问题说了一点点,我想在这里强调一下,一个是一定要站在整个国家战略的高度来看待我们的业务;一个是一定要把自己的理想与企业、国家放在一起共同发展,没有奉献就没有收获,没有付出就没有收获。所以我们华瑞国际的核心价值观里就两条:奉献和付出,很简单,但做到很难,一时做到很容易,但长期做到甚至一辈子坚持下来却很难。”

说到这里,楚瑞明拿起笔在自己笔记本上画了一条横线,继续说道:“我们华瑞国际不是技术创新公司,不是高科技企业,不是生产制造型企业,实话实说,我们就是一家贸易型商务性公司。我们是代表国家走出去的拳头,这个拳头好使不好使在于两点,一点就我们战斗力怎么样?另外一点就是我们的执行力怎么样?如果你有奉献和付出的意识和精神,那么这两点根本就不是问题。为了达到这样的目的,将公司打造成为一只铁军,我跟赖钢总经理、童平安副总、程都副总都商议过了,我们将成立项目管理小组,打造青年军,必须培养我们自己的铁军队伍。然后把我们的项目做到三大洲,今天我可以明确告诉大家,就是亚洲、非洲、拉美洲,当然以后可能会加上欧洲。目前,我们已经实现了两大洲的梦想,所以未来一切皆有可能!”

说完,楚瑞明喝了一口水,笑着说道:“今天我要跟大家说的就这些,这周大家都很忙,你们可以各自带领自己的团队去外面聚餐一次,带发票到公司财务报销,今天晚上由程都安排,我们这些人先聚一次。另外,国庆节到了,我建议节后由公司组织所有员工外出旅游一次,时间由程都副总来定,地点随意,费用按照每个人五百元标准,不要太远,就京城周边的景点就好,主题就是爱国主义教育与团队建设。谢谢大家!”