第2章 谈判(三)

财务经理 倚杖柴门外 1743 字 2个月前

“是是,你我兄弟之间,的确不是一百回酒、一千回酒的问题。现在形势的确不同了,小心为妙,小心为妙。喝酒另说!”

六年前,管锋没有来财务部做总经理,财务部还称为财务处,老处长黎劲松没有退休。王志成愣头青一样,天天苦口婆心地到处去宣讲他那复杂的会计准则,两耳不闻窗外事的样子,加之职级只是一个四级经理,无非比其他人更忙一些,没有资格染指信息化项目。向阳只用一个简单的理由----套装软件要价高,而公司业务复杂,外围接口较多,财务软件宜定制化开发,就把市面上牛叉烘烘的好友、彩蝶、管家几个套装软件屏蔽掉了,比选的时候连请也没有请它们来参加。当时有天时之利,采购部和信息化部刚组建,所有人仿佛单纯一些,竟没有人质问,做套装软件的真的就不能做定制化开发。可能在所有人印象里,套装软件太生硬太死板,不可能搞定制化吧。牛健动作很快,悄悄地运作了几个小公司一起来比选,略作一番掩护,顺顺当当地拿下。比选过程中,省内重点软件企业通过各类渠道找到了徐度,徐度曾有些犹豫,露出退让的意思。但那些软件企业不专做过财务系统,向阳以此为理由,陪着牛健拜访了徐度几次,力挺纵横,最后没有受到什么实际的抵抗。

今非昔比,王志成羽翼渐丰。管锋来了两年,着力推荐,提拔了部门副总,很有意气风发的味道。王志成在集团公司和省公司频频亮相发声,好像没有不懂得的道理、办不成的事情。最不舒服的一点,王志成愈来愈不尊重自己。从对自己的称呼上,向阳也能感受到。到财务部时叫“向老师”,后来改为称“向总”,中间叫过“向哥”、“阳哥”,现在干脆直接叫“老向”。万立豪和徐度叫自己“小向”,王志成听过无数遍,在领导那里自己明明是年轻人,王志成比自己还小好几岁,就不觉得叫“老向”有什么不妥吗?自己真的老了吗?就算自己真的老了,那样叫人,这情商低得让人无语。在省里工作,叫人自有规矩,不言自明,自己早四年提拔,老老实实叫“向总”不好?

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从规划共享中心之初,王志成露出一副大权独揽的样子。信息系统确实是共享中心的主要内容之一,离开它,共享中心的建设会成为空壳,毫不否认。但是在谁的手上搞信息系统不是搞啊,难道王志成不亲自搞,新的信息系统就不会呱呱坠地吗?自己以前搞纵横产品时积累的经验,不正应该发挥作用吗?王志成多次叫嚣,要把纵横弄出去,那个马崽,从江南公司来的,土里土气又蛮横的罗胖子,卖力地摇旗呐喊,他俩经常鼓动耿强这些年轻人在全省吐槽,分明嫌反对纵横的意见不够多。在碰头会、部务会和私下不经意间,向阳已经听到很多声讨纵横的言语了。这些“工作秀”,简直在打自己的脸。难道当初你王志成作为使用方签字验收通过的纵横产品,那么不堪吗?自己几年前的工作成果,几乎被王志成和罗胖子说成了一堆垃圾。单凭这一点,也坚决反对把纵横扫地出门。真到了那一天,他们讲的反倒成了真的了。

就算纵横产品现在真的不行,也必须公正地评说。任何产品都有生命周期,如同漂亮的女人,终有年老色衰的时候。谁看到过永葆青春的美女?软件产品不例外呀,使用了六年,更新换代再正常不过了。王志成究竟不懂软件的规律,更不懂科学管理,这一点本可以原谅,毕竟他学会计搞会计,有隧道视野,但自己在部务会上当着黄蓄英说了三次,要遵守软件产品的规律,仍旧置若罔闻、不为所动,这就不是从工作出发了,而是有要借项目之机谋得私人利益了。黄蓄英和徐度为什么同意自己再次掌管信息系统啊,这些全是充足的理由。春节前后,自己把道理讲到明处,黄蓄英默许,而徐度没有犹豫,调整分工除了王志成和罗胖子发了杂音,没有其他波澜。哼,王志成在领导那里,还是嫩了一点。

王志成肯定怀疑自己拿到好处了。最看不起这小子的,正是这一点,好像没有见过钱似的,眼红别人交游广,有门路。毕竟从小县城出来,王志成家里肯定没有富过,要不,怎么在公司干了这么多年了,凡事依旧显出吝啬的样子。不喝酒不抽烟不打牌,挣的钱只进不出,从来不请客送礼,一副万事不求人的样子。最好笑的,对怎么报废差旅补贴研究得十分深入,聊天的时候说过如何合理地增加差旅补贴。好歹混到了部门副总了,贪这些小便宜,真正有辱斯文。

其实,王志成如果有什么个人的想法,他完全可以向自己或者向牛健提出来,哪用得着放话出来要同纵横一刀两断。谁没有个三朋四友,把朋友全得罪完了,在社会上自己怎么混?王志成经受不起诱惑不说,这小子有什么好处,还想独吞!独狼式的行为,为人所不齿。

向阳正想着心事,易风华来敲门,站在门口说:“曾智带了财务经理和市场经理,找我们来了。”

易风华来办公室时,经常站在门口吼,大大咧咧的。念她一直跟着自己搞预算、考核相关工作,向阳从不计较。