说完，周扬开始详细地介绍起自己来。

会议室的其他人都静静地听着周扬的自我介绍，神情严肃而专注。

毕竟，这是一个很好了解对方的机会。

周扬的介绍条理清晰，让在场的每个人都对他有了更深入的认识。

当周扬介绍完毕时，现场响起了阵阵掌声。

“好了，我的个人介绍已经说完了，现在轮到其他常委了，就从杨市长开始吧！”周扬笑着说道。

杨虎微笑着点了点头，站起来开始介绍自己。

这一点，倒是出乎了其他常委的意料。

他简要地讲述了自己的工作经历和所取得的成就，同时也强调了团队合作的重要性。

紧接着，其他常委们也依次进行了自我介绍。

每个人的风格各异，但都表达了对工作的热情和对团队的期待。

整个会议室似乎充满了积极向上的氛围，但周扬心里清楚，这些都是表象。

等所有人都介绍完后，周扬再次发言了。

“感谢大家的精彩介绍，让我对在座的同志们也有了更加清晰的认识。相信我们在今后的工作中一定能够相互协作，共同推动江汉市的发展。”

会议继续进行，周扬也顺势提出了自己的第二个想法。

“同志们，这几天我一直待在办公室里，只做了一件事，那就是翻看了咱们江汉市近一年来的各项报告。说实话，我发现了不少问题，特别是有不少的负责人、一把手及其的不负责啊。都说新官上任三把火，我在想自己是不是也要烧一把火，让某些人紧张起来，只有这样，他们的工作才会更加的积极主动且富有责任感。”

听到周扬的话，会议室瞬间变得安静起来。

没多久，杨虎打破了沉默。

“周书记，你这话是什么意思？我怎么有点听不懂了。”

“杨市长，既然你听不懂，那我就说得直白一点，我想在江汉市推行领导干部考核制。当然了，我这么做也是有依据的。最近燕京市刚刚发布了一条文件，就是准备针对领导干部考核制进行试点，而我们汉江省江汉市作为中部的省会城市，有幸作为试点城市将会先一步实施。”